2月5日，建設公司一屆一次職工代表大會在公司一樓會議室隆重召開，來自公司各條戰(zhàn)線上的71名正式代表和8名邀請代表，滿懷激情，齊聚一堂，認真履行職工代表職責，共商公司發(fā)展大計，謀劃公司美好明天。集團總公

為了進一步關注全司青年員工思想動態(tài)，了解青年員工工作生活情況，幫助青年員工解決工作中遇到的困難和實際問題，促使青年員工盡快成長成才。1月26日下午，建設公司組織2016-2017年度新入職青年員工、各

1月9日至21日期間，由白俄羅斯建設部副部長西多羅夫先生帶隊，20余名政府官員、專家和建筑企業(yè)精英來到中國、來到甘肅、來到甘肅建投，就中國文化、中國企業(yè)先進的管理及技術進行培訓學習。短短兩周的時間，讓

1月18日下午，建設公司召開黨委中心組（擴大）學習會議，學習貫徹黨的十九大民主生活會通知精神，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想和基本方略，研究部署民主生活會的貫徹落實工作，公司黨委常委，各基層公

為進一步提高職工代表參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的能力，努力建設一支政治可靠、辦事公道、能反映職工意見建議、能為企業(yè)發(fā)展建言獻策的高素質(zhì)職工代表隊伍，1月15日，建設公司邀請到省總工會培訓學校王永

1月12日，建設公司召開了“建設杯”優(yōu)質(zhì)工程獎評審會議，基層各單位技術部門負責人、技術質(zhì)量部、科技研發(fā)中心等部門共38人參加了會議。會議由技術質(zhì)量部負責人主持，副總經(jīng)理、總工程師楊汝賢參加了會議。

為進一步提高公司干部職工的法律知識水平和法律意識，更好的規(guī)避風險，1月11日，建設公司邀請到甘肅銳城律師事務所的張忠義律師做了以《建設工程施工合同糾紛案例分析》為主題的法律知識培訓。建設公司在家領導及

1月11日，建設公司2017年職工冬休培訓正式拉開帷幕。公司充分利用冬休時機，以實際工作為出發(fā)點，著眼各基層單位（部門）生產(chǎn)、工作實際，制訂了詳細的培訓計劃，組織相關人員開始了為期十天的冬休培訓。

為了檢驗一年來黨支部書記抓基層黨建工作的成效，積極響應黨的十九大關于全面從嚴治黨的重要部署，進一步健全和落實黨建工作責任制，充分調(diào)動黨支部書記抓基層黨建工作的積極性、主動性，1月8日，建設公司黨委召開

為進一步加強宣傳隊伍建設，有效提高政工干部和通訊員新聞寫作能力和水平，1月8日，建設公司邀請集團總公司宣傳部副部長陳曉軍，為全司基層各單位辦公室主任、團支部書記、黨務專干、通訊員共40余人進行了新聞寫